A fabricante de aeronaves Embraer lançou na sexta-feira
(25/9) um Programa de Trainees voltado para profissionais recém-formados
residentes no Brasil e nos Estados Unidos. As atividades desta primeira
edição do projeto na companhia começam em janeiro de 2016, com previsão
inicial para contratação de até 20 pessoas.
As inscrições estão abertas e podem ser feitas por este link.
Podem se candidatar profissionais com curso superior concluído entre
dezembro de 2013 e dezembro de 2015 nas seguintes áreas: administração,
direito, economia, engenharia, psicologia, publicidade, recursos humanos
e sistemas de informação. Fluência no inglês também é condição para
seleção.
Os jovens selecionados passarão por diversas ações de desenvolvimento
ao longo de dois anos em sala de aula e em serviço, incluindo
treinamento em diversas áreas.
Os selecionados poderão atuar nas unidades de negócio da Empresa, bem
como nas áreas de Auditoria Interna, Finanças, Operações e Cadeia de
Fornecedores, Recursos Humanos e TI.
“Nosso programa de trainees buscou consolidar as melhores práticas
observadas em outras iniciativas e também considera a experiência de 15
anos da empresa com seu Programa de Especialização em Engenharia”,
afirma o Vice-Presidente de Pessoas da Embraer, Maurício Aveiro.
Fonte: www.transportabrasil.com.br
Nenhum comentário:
Postar um comentário
Observação: somente um membro deste blog pode postar um comentário.